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24 Maggio 2021
Articolo di Diego Ingrassia – “FORMARE I LEADER DEL FUTURO“ – Maggio 2021_Mondo Formazione_HARVARD BUSINESS REVIEW Interrogarsi su quali competenze puntare per formare nuovi manager che […]
5 Novembre 2020
Articolo di Valentina Gentileschi – “Trasformare la distanza in relazione“ – FORMATORI & FORMAZIONE – Novembre 2020_HARVARD BUSINESS REVIEW Tra le tante attività che è stato […]
28 Ottobre 2020
NUOVE LEADERSHIP TRA SOCIETÀ LIQUIDA E RIVOLUZIONE DIGITALE: UNA SFIDA PER IL MONDO DELLA FORMAZIONE
Articolo di Massimo Berlingozzi – “NUOVE LEADERSHIP TRA SOCIETÀ LIQUIDA E RIVOLUZIONE DIGITALE: UNA SFIDA PER IL MONDO DELLA FORMAZIONE“ – Ottobre 2020_HARVARD BUSINESS REVIEW L’idea […]
14 Maggio 2020
Articolo a cura di Diego Ingrassia e Massimo Berlingozzi – ESTE È interessante rileggere oggi gli innumerevoli articoli pubblicati nel 2018 che ricordavano, a distanza di […]
2 Aprile 2020
Articolo di Massimo Berlingozzi – “Ripensare la comunicazione nell’era delle macchine intelligenti“ – Aprile 2020_UNIVERSO CONSULENZA_HARVARD BUSINESS REVIEW “CI SONO PIÙ STELLE NELL’UNIVERSO che granelli di […]
16 Marzo 2020
In un momento in cui molte certezze, date per scontate, vengono meno, l’etica della responsabilità deve poter guidare i nostri comportamenti. Un’etica che s’interroga sempre sulle […]
7 Marzo 2020
Articolo a cura di Diego Ingrassia e Massimo Berlingozzi – “RAPPORTI INTERPERSONALI: LA GESTIONE DEL CONFLITTO” per PSICOLOGIA CONTEMPORANEA – Creatività – n. 274, Luglio-Agosto 2019 – […]
7 Marzo 2020
Rubrica “PSICOLOGIA DELLE EMOZIONI” di Diego Ingrassia – “GESTIONE DELLE EMOZIONI: IL DISGUSTO” per PSICOLOGIA CONTEMPORANEA – Creatività – n. 274, Luglio-Agosto 2019 – GIUNTI EDITORE QUANDO […]
5 Febbraio 2020
“Le aziende per un sorriso“ – FEBBRAIO 2020_ LEADERSHIP & MANAGEMENT “Io voglio che l’azienda non sia solo una fabbrica, ma un modello, uno stile di […]